
Begeistern Sie Top-Talente und überzeugen Sie als Arbeitgeber!
Eine authentische Arbeitgebermarke überzeugt die besten Talente mit packenden Geschichten. Schaffen Sie durch strategisches Storytelling eine starke Employer Brand, die im Wettbewerb um kompetente Menschen den Unterschied macht.
Vermitteln Sie ein Gefühl für Ihr Unternehmen
Fachkräfte sind rar gesät, der Arbeitsmarkt ist im Wandel. Da reicht es nicht mehr aus, eine attraktive Stelle anzubieten. Eine neue Generation von Arbeitnehmer*innen sucht nach Unternehmen mit authentischen Werten, echter Purpose-Orientierung und einer überzeugenden Vision. Der Schlüssel zur erfolgreichen Mitarbeitergewinnung liegt in einem strategischen Employer Branding, das über klassische Recruitingmaßnahmen hinausgeht.
Strategisches Storytelling kann dabei unterstützen: Es vermittelt nicht nur Fakten über Ihr Unternehmen, sondern erzählt Geschichten über Menschen, die Ihre Unternehmenskultur prägen. So schaffen Sie eine authentische und attraktive Arbeitgebermarke, die die richtigen Talente anzieht.
50%
mehr qualifizierte Bewerber*innen ziehen Unternehmen mit einer starken Arbeitgebermarke an.*
So unterstützen wir Sie beim Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke
Sie suchen einen erfahrenen Partner, der Ihnen hilft, Ihre Employer Brand durch überzeugendes Storytelling zu stärken. Die Magaziniker unterstützen Sie mit folgenden Leistungen, entweder als Full-Service-Paket oder als Teilleistungen:
- Aufbau einer Employer Branding Content-Architektur
- Konzeption und Umsetzung von:
- Employer Branding Kampagnen
- Erstellung von Employer Branding Content wie:
- Mitarbeiter-Stories & Day-in-the-Life-Reportagen
- Kultur- und Werteporträts
- Behind-the-Scenes-Einblicke
- Umsetzung in verschiedenen Medienformaten:
- Text, Bild & Video
- Podcasts
- Social Media Content
- Erfolgsmessung und Optimierung des Storytellings zur Employer Brand
Strategisches Storytelling für Ihre Arbeitgebermarke
Eine überzeugende Arbeitgebermarke entsteht nicht durch polierte Hochglanzbroschüren, sondern durch authentische Geschichten, die Ihre Unternehmenskultur erlebbar machen. Strategisches Storytelling ist ein Schlüssel, um potenzielle Bewerber*innen emotional zu erreichen und ihnen ein realistisches Bild Ihres Unternehmens zu vermitteln.
Durch die Geschichten Ihrer Mitarbeiter*innen zeigen Sie, was Ihr Unternehmen besonders macht – von der gelebten Unternehmenskultur über Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zu inspirierenden Projekten. So schaffen Sie Vertrauen, bauen eine emotionale Verbindung auf und ziehen die Talente an, die zu Ihrem Unternehmen passen.
Stärken Sie Ihre Arbeitgebermarke!
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